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合同管理師等職業(yè)技能培訓(xùn)將登歷史舞臺(tái)

2014-9-25
 

 

隨著國家“簡政放權(quán)、降低就業(yè)門檻、取消強(qiáng)制準(zhǔn)入”等政策的推行,注冊(cè)稅務(wù)師等職業(yè)資格證書將被減少或削弱;而對(duì)技能類、培養(yǎng)動(dòng)手能力的職業(yè)培訓(xùn)將大力推廣。

《中國華人民共和國職業(yè)教育法》第八條規(guī)定:實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際需要,同國家制定的職業(yè)分類和職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng),實(shí)行學(xué)歷證書、培訓(xùn)證書和職業(yè)資格證書制度。職業(yè)培訓(xùn)證書作為證書的一種,以法的形式加以明確規(guī)定。

今年召開十八會(huì)議上,習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開通往成功成才大門的重要途徑,肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責(zé),必須高度重視、加快發(fā)展。李克強(qiáng)總理指出,職業(yè)教育大有可為,也應(yīng)當(dāng)大有作為。今年六月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,再次將職業(yè)培訓(xùn)提。

829日,人力資源和社會(huì)保障部尹蔚民部長以《加強(qiáng)職業(yè)教育培訓(xùn),培養(yǎng)億萬高素質(zhì)勞動(dòng)者》為題,全面闡述了職業(yè)培訓(xùn)的重要性(詳查人社部官網(wǎng)鏈接)。

合同管理師等職業(yè)技能培訓(xùn)或迎發(fā)展春天,“崇尚一技之長、不唯學(xué)歷憑能力”將成為職業(yè)發(fā)展“香餑餑”!

目前,企業(yè)法律顧問考試推遲已確定,合同管理作為企業(yè)法律顧問主要工作內(nèi)容,僅僅知道《合同法》法律知識(shí)還是不夠的;而合同管理操作實(shí)務(wù)則是合同管理短板,“盲人摸象”,“智者見智”,沒有將一些共性的管理經(jīng)驗(yàn)加入歸納、總結(jié),上升為理論,從而指導(dǎo)廣大合同管理從業(yè)人員工作,真正發(fā)揮合同管理作用,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展服務(wù)。合同管理師項(xiàng)目做到了這一點(diǎn)。

首先,合同管理師是由人社部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒布的《合同管理師職業(yè)培訓(xùn)證書》,是職業(yè)證書分類中的一種,與其它培訓(xùn)或協(xié)會(huì)自行頒布的培訓(xùn)證書有本質(zhì)區(qū)別。

其次,合同管理師教材將各央企、大型企業(yè),以及各行業(yè)的合同管理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行歸納、總結(jié),同時(shí)借鑒其他合同管理專家研究成果,編寫成《合同法》基礎(chǔ)理論、與合同管理操作實(shí)務(wù)相配套的完整的合同管理專業(yè)書籍,供培訓(xùn)、考試復(fù)習(xí)之用。

再次,合同管理作為企業(yè)最常規(guī)管理,具有較為廣泛的適用性,從業(yè)人員基數(shù)大,社會(huì)需求廣闊。任何企業(yè)都不能離開合同而生存,任何人都可能簽訂合同,而且合同風(fēng)險(xiǎn)在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中的重中之重。

最后,合同管理師項(xiàng)目有利于培養(yǎng)專業(yè)化、實(shí)務(wù)操作能力的合同管理隊(duì)伍,改變目前合同管理崗位由其他員工兼職、隊(duì)伍不穩(wěn)定情況;同時(shí),也可改觀變了目前企業(yè)中存在的“簡單檔案式管理”或“程序化管理”(目前,一些企業(yè)開發(fā)了合同管理軟件或系統(tǒng),但僅起到了程序化管理的作用)情況,強(qiáng)化的實(shí)質(zhì)管理作用。

2014年下半年合同管理師報(bào)名開始,在企業(yè)法律顧問考試政策不明朗之前,先拿合同管理師證也不錯(cuò)!!

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聯(lián)系電話:010-59004133 59004166  李主任

 

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                  2014925

 

附:人社部官網(wǎng)尹蔚民部長講話:

http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/dongtaixinwen/shizhengyaowen/201408/t20140829_139221.htm